Conosci i servizi offerti dalle agenzie per il lavoro? Sai di cosa si occupano e quali servizi offrono? In questa scheda troverai informazioni utili a conoscere le loro caratteristiche, chi le può utilizzare e come fare a iscriversi, per scegliere quella più adatta alle tue esigenze.
Le agenzie per il lavoro sono imprese private che facilitano, come anche i Centri per l'Impiego, l'incontro tra domanda e offerta di lavoro, con due obiettivi:
Le agenzie sono in contatto diretto con le aziende che vogliono assumere personale e sono a conoscenza delle offerte di lavoro in tempi molto rapidi. Allo stesso tempo sono a contatto con chi cerca lavoro, ne conoscono il curriculum e le esigenze: ciò permette loro di realizzare una prima selezione delle offerte, segnalando ai possibili candidati solo le proposte di lavoro più vicine al loro profilo e ai loro interessi.
Esistono quattro tipi di agenzie: di somministrazione, di ricerca e selezione, di intermediazione e di supporto alla ricollocazione professionale.
Iscriversi a più agenzie può essere utile perché permette di aumentare le probabilità di trovare un impiego. L’iscrizione è gratuita, sono le aziende che devono pagare le agenzie per i loro servizi.
Le agenzie di somministrazione di lavoro (ex interinale) selezionano e assumono il personale che inseriscono nelle aziende o nelle pubbliche amministrazioni loro clienti. I contratti offerti possono essere a tempo indeterminato (staff leasing) o a tempo determinato.
Il lavoratore è dipendente dell’agenzia e riceve uno stipendio con regolare busta paga: ha diritto alle ferie, alla malattia e, se previsti, ai buoni pasto. In alcuni casi, al termine del contratto, il lavoratore può essere assunto dall’azienda in cui ha prestato servizio.
Se sei interessato a iscriverti a una di queste agenzie invia il tuo Curriculum Vitae via web o portalo direttamente allo sportello dell'agenzia che hai scelto.
Per trovare i riferimenti degli sportelli delle agenzie di somministrazione presenti in Piemonte vai alla sezione Dove trovo info vicino casa? di questa scheda.
Se non lavori e vuoi essere assunto in azienda puoi rivolgerti a un’agenzia di intermediazione oppure a un’agenzia di selezione.
Le prime si limitano a selezionare i lavoratori iscritti nel proprio database. Le seconde, oltre a svolgere attività di selezione, organizzano i colloqui e pubblicano inserzioni sulle posizioni di lavoro aperte, per conto delle aziende clienti. In questo caso l’agenzia non assume direttamente il lavoratore, ma si limita a scegliere e segnalare i candidati. Inoltre queste agenzie possono svolgere anche orientamento professionale, attività formative, inserimento lavorativo per persone disabili.
Se sei interessato a iscriverti a una di queste agenzie invia il tuo curriculum via web o portalo direttamente allo sportello dell'agenzia che hai scelto.
Per trovare i riferimenti di queste agenzie vai alla sezione Dove trovo info vicino casa? di questa scheda.
Le agenzie di supporto alla ricollocazione professionale intervengono in aiuto di un’azienda che richiede di ricollocare uno o più dipendenti. Situazioni di crisi, riorganizzazioni o fusioni, chiusura degli stabilimenti possono indurre un’azienda a licenziare i propri dipendenti, ricorrere alla cassa integrazione o alla mobilità.
In questi casi le aziende possono rivolgersi alle agenzie di ricollocazione professionale chiedendo il servizio di outplacement, che può essere individuale o collettivo.
Se vuoi iscriverti a una di queste agenzie puoi inviare la tua candidatura on line e/o presentarti di persona allo sportello:
Quando avrai ultimato la procedura, risulterai inserito nella banca dati dell’agenzia.
Alcune agenzie utilizzano solo la modalità on line, alcune invece solo quella cartacea. Verifica, contattando l’Agenzia a cui vuoi iscriverti, qual è la modalità preferita.
ha introdotto i contratti a tempo determinato per rendere più flessibile il mercato del lavoro, tra i quali il contratto di somministrazione. Nello specifico il decreto spiega come il rapporto di somministrazione avvenga tra tre soggetti: l'agenzia di somministrazione, l'azienda che ha bisogno di personale e il lavoratore. Quando un lavoratore è selezionato per essere inserito in un'azienda sono stipulati due contratti di lavoro: uno tra azienda e agenzia, e uno tra agenzia e lavoratore. Non esiste quindi un contratto diretto tra il lavoratore e l’azienda in cui andrà a lavorare. Gli articoli 20-28 del decreto illustrano nel dettaglio i diritti del lavoratore.
in cui si specifica che il contratto di somministrazione a tempo determinato può durare al massimo 12 mesi se l’azienda committente non possiede una ragione valida per assumere personale tramite agenzia. Inoltre afferma che il rinnovo di un contratto a tempo determinato in un'azienda può durare per un massimo di 36 mesi continuativi. Oltre tale limite, l'azienda può continuare il rapporto di lavoro temporaneo con il dipendente facendolo assumere da un'agenzia di somministrazione attraverso un contratto a tempo determinato.
regola il contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti, in attuazione della legge n. 183 del 10 dicembre 2014. Favorisce l’utilizzo del contratto a tutele crescenti da parte dei lavori stabilendo agevolazioni fiscali durante i primi tre anni del rapporto di lavoro e la semplificazione nei casi di licenziamento.
è il portale del Ministero del Lavoro che dà informazioni sul lavoro ai cittadini. Dalla Homepage cliccando sulla voce “Operatori” e poi su Agenzie per il lavoro sul menù verticale a sinistra, puoi consultare la pagina dedicata alle agenzie per il lavoro, dove trovi una breve descrizione delle diverse tipologie di agenzie. Sempre sul menù verticale a destra è presente la voce Albo Informatico che permette di visualizzare l'elenco di tutte le agenzie del lavoro approvate dal Ministero. Infine, in basso a destra, trovi le normative sul tema.
è il portale della Regione Piemonte e Città di Torino, realizzato in collaborazione con l'Agenzia Piemonte Lavoro. Propone offerte aggiornate su tutto il territorio regionale: opportunità lavorative e formative, concorsi, borse di studio e stage, esperienze all’estero e cantieri di lavoro. Contiene una sezione dedicata alle Offerte di lavoro presso aziende private e agenzie per il lavoro.
è un portale realizzato da Intrage S.p.A con il Patrocinio dei sindacati Cisl (Confederazione Italiana Sindacato Lavoratori) e Fnp (Federazione Nazionale Pensionati). Presenta news e approfondimenti su molti argomenti, cliccando dall’Home Page la voce “Lavoro” e poi sul menu verticale “Ricerca di lavoro” si aprirà un elenco delle risorse utili per cercare lavoro. La scheda Le agenzie per il lavoro spiega le principali distinzione tra le diverse agenzie.
è un programma dell’Unione Europea finanziato (Youth Guarantee) per affrontare l’emergenza della disoccupazione giovanile: si rivolge a ragazzi di età compresa tra i 15 e i 29 anni, che hanno finito il percorso di studi e non hanno ancora trovato un lavoro. Sul sito trovi opportunità di lavoro in Italia e all’estero, proposte di formazione, servizi informativi e orientativi su lavoro e istruzione. Alla sezione Dove rivolgersi trovi l’elenco degli operatori piemontesi, tra cui le agenzie per l’impiego, che possono offrirti informazioni e aiutarti nella procedura di iscrizione al portale.
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